biuletyn informacji publicznej
SOSW.110. 4 .2021 Tomaszów Mazowiecki, dnia 25.05.2021r.
DYREKTOR Specjalnego Ośrodka Szkolno- Wychowawczego
w TOMASZOWIE MAZOWIECKIM
OGŁASZA NABÓR
na wolne stanowisko urzędnicze
Główna Księgowa
Na podstawie art.13, ust.1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2008 r., Nr 223, poz.1458) oraz art.54. ust.1, pkt.2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz.U. Nr 157, poz. 1240)
1. Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie,
b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,
c) niekaralność za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) stan zdrowia umożliwiający wykonywanie pracy na proponowany stanowisku,
e) gotowość podjęcia pracy bezpośrednio po ogłoszeniu wyników konkursu.
f) wykształcenie:
- ukończone jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe lub uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub studia podyplomowe i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości, lub
- ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna i posiadanie 6-letniej praktyki w księgowości, lub
- wpisany do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, lub
- posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych wydane na podstawie odrębnych przepisów,
f) nieposzlakowana opinia
2. Wymagania dodatkowe:
a) znajomość rachunkowości budżetowej w jednostkach oświatowych,
b) znajomość przepisów ustawy o rachunkowości i ustawy o finansach publicznych,
c) znajomość przepisów oświatowych i samorządowych,
d) znajomość przepisów z zakresu prawa podatkowego w jednostkach oświatowych,
e) znajomość przepisów płacowych,
f) znajomość przepisów ZUS,
g) znajomość obsługi programu Płace Vulcan, Finanse Vulcan, Płatnik, e-PFRON,
h) umiejętność sporządzania sprawozdań budżetowych,
i) umiejętność pracy w zespole, sumienność, rzetelność, kreatywność, dobra organizacji czasu pracy, gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
j) dokładność, terminowość wykonywania zadań, samodzielność w poszukiwaniu rozwiązań bieżących spraw,
k) umiejętność analitycznego myślenia, odporność na stres,
l) biegła znajomość obsługi komputera ( Word, Exel, Internet),
ł) dodatkowym atutem będzie co najmniej 6 miesięczny staż pracy w jednostkach samorządu terytorialnego
m) pożądane kompetencje: samodzielność, komunikatywność, współpraca w zespole.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) Księgowanie dokumentów wydatkowych ( faktury, zestawienia, listy płac, noty, wyciągi bankowe, Kasa)
b) Planowanie wydatków i dochodów budżetowych
c) Księgowanie dochodów, wpłat za wyżywienie, odsetki bankowe.
d) Opracowywanie sprawozdań finansowych
e) Prowadzenie kontroli faktur przychodzących
f) Dekretowanie dokumentów
g) Wprowadzanie kontrahentów do programu bankowego
h) Sporządzanie rejestru faktur Vat i deklaracji Vat – 7
i) Przygotowywanie pod względem rachunkowym dokumentów do przelewów, przygotowywanie dyspozycji do przelewów, wykonywanie przelewów bankowych.
j) dokonywanie bieżących kontroli operacji gospodarczych
k) opracowywanie i dokonywanie analiz stanu majątku placówki oraz wyników finansowych z wykonania budżetu.
l) Prowadzenie nadzoru nad uzgadnianiem ksiąg inwentarzowych i rozliczenie inwentaryzacji.
4. Warunki pracy na stanowisku:
a) miejsce wykonywania pracy – Specjalny Ośrodek Szkolno- Wychowawczy w Tomaszowie Mazowieckim
b) czas pracy: od poniedziałku do piątku w godz. 7.30 – 15.30,
c) wymiar czasu pracy: pełny wymiar czasu pracy,
d) praca biurowa, stanowisko pracy wyposażone w komputer oraz inne urządzenia biurowe.
5. Informacja o wysokości wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Specjalnym Ośrodku Szkolno- Wychowawczym w Tomaszowie Mazowieckim, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia o naborze, tj. w miesiącu kwietniu 2021 r., był niższy niż 6%.
6. Wymagane dokumenty aplikacyjne:
a) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
b) Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe,
c) Dokumenty potwierdzające wymagany staż pracy (kserokopie świadectw pracy, zaświadczenie pracodawcy o zatrudnieniu),
d) Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
e) Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
f) Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
g) Kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
h) Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych kandydata.
7. Oferta kandydata może zawierać życiorys (cv).
Dokumenty aplikacyjne wymienione w pkt. 6 ppkt. a),d), e), f), h) wymagają własnoręcznego podpisu (brak własnoręcznego podpisu na dokumentach powoduje niespełnienie wymagań formalnych).
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w budynku Specjalnego Ośrodka Szkolno- Wychowawczego w Tomaszowie Mazowieckim lub pocztą na adres Specjalnego Ośrodka Szkolno- Wychowawczego, 97-200 Tomaszów Mazowiecki ul. Majowa 1/13 w zaklejonej kopercie z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – Główny Księgowy ” w terminie do dnia 15 czerwca 2021 roku do godz. 11.00.
Nie ma możliwości przyjmowania dokumentów drogą elektroniczną lub w sposób inny niż wskazany w niniejszym ogłoszeniu. Oferty, które wpłyną po w/w terminie nie będą rozpatrywane.
Otwarcie ofert nastąpi w Specjalnym Ośrodku Szkolno- Wychowawczym w Tomaszowie Maz. w dniu 15.06.2021r. o godz. 13.00.
Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne, zostaną telefonicznie zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną.
Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej: http://wwwsoswtomaszow.pl oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Tomaszowie Mazowieckim. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numer telefonu: 44- 724-50-66.
Dokumenty aplikacyjne osób nie wyłonionych do zatrudnienia będą do odbioru w Specjalnym Ośrodku Szkolno- Wychowawczym w Tomaszowie Mazowieckim przez 1 miesiąc od daty ogłoszenia informacji o wynikach naboru. Po upływie tego terminu nieodebrane dokumenty będą zniszczone komisyjnie.
Dyrektor Specjalnego Ośrodka Szkolno- Wychowawczego
w Tomaszowie Mazowieckim
/-/ Anetta Klimczak
